Что такое уровень Соискателя
|
|
Агентство Домели производит распределение персонала по трем уровням A, B, C. Отнесение Работника к определенному уровню (А, В, С) зависит от совокупности факторов по двум направлениям:
1. Безопасность и благонадежность данного претендента на вакансию
2. Профессионализм, соответствие желаемой вакансии.
С точки зрения безопасности роль играют:
-
результаты проверки документов,
-
итоги проверки рекомендаций,
-
уровень доверия нашего Агентства к кандидату, в зависимости от наличия в его резюме положительного опыта работы по нашему контракту или по контракту сотрудничающих с нами агентств.
К профессианализму мы относим:
-
уровень образования
-
опыт работы в учреждениях по специальности
-
опыт работы в семьях по специальности
-
ряд дополнительных плюсов и минусов, выявленных при тестировании.
В самых общих чертах специалисты уровня А отличаются от С прежде всего своими профессиональными качествами (спектром умений, периодом опыта работы в семье, уровнем образования и т.д.). Что касается уровня благонадежности, то одинаковой проверке подвергаются все уровни персонала, но у персонала категории С может не быть рекомендаций ввиду отсутствия опыта работы в семьях. |